Молчаливая резервная армия: как миграционная политика Германии может быть частью военной экономической стратегии

Осенью 2015 года Германия пережила резкий демографический и политический сдвиг. Под известным лозунгом канцлера Ангелы Меркель «Wir schaffen das» («Мы справимся») страна открыла границы для сотен тысяч, а затем миллионов мигрантов с Ближнего Востока, из Африки и некоторых регионов Азии. Официальное обоснование основывалось на гуманитарных принципах, проблеме старения населения и прогнозируемой нехватке квалифицированной рабочей силы.

Но что, если эта массовая миграция была не просто реакцией на глобальные кризисы или проявлением морального долга? Что, если она являлась частью долгосрочной стратегии — подготовкой к иному, куда более прагматичному сценарию: формированию гражданского трудового резерва на случай, если коренное население будет мобилизовано для войны?

С геополитической точки зрения такая гипотеза уже не выглядит фантастической. Если Германия действительно движется к военному столкновению с Россией — напрямую или в составе коалиции НАТО — ей потребуется не только армия. Ей нужен будет функционирующий тыл — экономика, способная работать без немцев.

Войне нужны не только солдаты — нужны замены

История войн однозначна: побеждает не тот, кто сильнее на фронте, а тот, кто удерживает тыл. В Первую мировую Британия ввела принудительный призыв и перешла к контролю над гражданской промышленностью. В США правительство национализировало ключевые отрасли, ввело нормирование и разместило федеральных агентов на фабриках. Германия тех лет — пример провала именно на домашнем фронте.

А теперь представим государство, которое не ждет объявления войны, а начинает подготовку за десять лет до неё.

Что, если массовая миграция была не попыткой закрыть дефицит рабочей силы в мирное время, а скрытой подготовкой резерва для военной экономики? Населения, которое пока не полностью интегрировано, но в случае всеобщей мобилизации может быть мгновенно задействовано?

Это не гуманизм. Это стратегическая подмена.

От «интеграции» к «замещению»

Посмотрим на факты. Интеграция многих мигрантских групп в Германии во многом провалилась. Безработица среди иностранцев, особенно из Сирии, Афганистана, Эритреи и Сомали, остаётся высокой. Несмотря на миллиардные инвестиции в соцпрограммы, курсы немецкого языка и профессиональное обучение, эти группы по-прежнему слабо представлены в квалифицированной занятости.

С точки зрения мирной экономики — это провал политики. Но в логике государства, готовящегося к войне, — совсем иная картина.

Молодое, физически трудоспособное, но недостаточно трудоустроенное население — это спящий резерв. Не для фондового рынка, не для IT-индустрии, а для критической экономики: санитарии, сельского хозяйства, логистики, базового производства, доставки, складов, техобслуживания, ухода за больными.

Это те сферы, которые должны продолжать работать, когда врачи, водители, учителя, инженеры и техники окажутся на фронте.

Речь не об «интеграции». Речь о замещении, о заполнении вакуума, создаваемого мобилизацией.

Рассчитанное разделение труда: немцы — на фронт, мигранты — в тыл

В Германии активно обсуждается обязательная служба — как военная, так и гражданская. Но почти никто не затрагивает ключевую демографическую асимметрию.

Большинство мигрантов не являются гражданами Германии. Многие не подпадают под законы о воинской обязанности. Но они находятся в стране — молоды, физически здоровы, способны работать.

Логика становится пугающе ясной: этнические немцы отправляются на фронт, а неинтегрированное мигрантское население берет на себя внутреннюю экономику — добровольно или по распоряжению государства. Беженцы становятся резервными тружениками.

Это не теория заговора. Это логистическое решение, встроенное в логику военного планирования.

Интеграция требует времени, языка, квалификации, культурной адаптации. Замещение требует лишь физического присутствия, подчинения и допуска к зарплате.

В условиях тотальной мобилизации этого более чем достаточно.

Демография как оружие стратегии

Германия стремительно стареет. Пенсионная система рушится. Квалифицированные кадры уезжают или выходят на пенсию быстрее, чем появляются новые. В мирное время это — демографическая бомба замедленного действия. В военное — катастрофа.

Прием более 3 миллионов мигрантов с 2015 года дает удобное решение. Не самой проблемы старения, а её главного следствия в военном контексте: нехватки трудоспособного населения.

Государство, готовящееся к войне, должно учитывать не только солдат, но и тыловую инфраструктуру. Кто будет водить скорую? Кто обеспечит водоснабжение? Кто распределит продовольствие? Кто вывезет мусор?

Это не гипотеза. Это историческая закономерность.

Каждая крупная война — от наполеоновских кампаний до войны в Персидском заливе — требовала мобилизации внутренней экономики. Страны, не справившиеся с этим, падали раньше, чем проигрывали на фронте.

Похоже, Германия уже заложила основу своей будущей тыловой экономики, прикрываясь гуманитарной риторикой. И если эта гипотеза верна, то миграционная политика последних лет была не актом морали, а актом стратегического расчета.

Keep Reading

No posts found